Incentive sua curiosidade para ficar à frente em sua carreira

Nós todos sabemos que vagas de emprego não são fáceis de encontrar nos dias de hoje, e uma vaga referência à "economia" não é suficiente para explicar o problema. Uma questão importante é a mudança constante em torno das ferramentas que usamos para fazer o nosso trabalho todos os dias. Alguns anos atrás, o Facebook e o Twitter tinham pouco uso no local de trabalho e agora eles são parte integrante de muitos empregos. Hoje em dia você tem que estar em constante estado de aprendizagem. Jocelyn K. Glei, escrevendo para a produtividade e pensamento criativo do blog The 99 Percent, acredita que saciar a sua curiosidade é uma maneira de ficar à frente:

“Se você quiser permanecer no topo na sua carreira, se entregar a sua curiosidade é a sua carta na manga. Isso pode significar assistir a conferências ou palestras relevantes para a sua ocupação atual, ou passar uma hora em cada fim de semana em livrarias e bibliotecas, ou encontrar uma desculpa para entrevistar as pessoas que você mais admira.”

Com recursos como Google, SkillShare, blogs empresariais e mais, não há desculpa para não ampliar o seu conhecimento. Se você pode criar algo tangível pode mostrar um potencial empregador no processo (por exemplo, uma amostra da escrita, um pedaço de portfólio, um site, etc), o que é melhor ainda.

Mudar não é fácil, mas está se tornando uma habilidade necessária. Nós tendemos a olhar para a mudança negativamente porque ela tende a tirar o nosso conforto. Mas nem todas as mudanças são iguais, e a forma como você vê isso é o que importa. Fique curioso e continue aprendendo. Vai mantê-lo à frente, e isso vai prepará-lo em relação ao que está por vir.

Fonte:Lifehacker